
21 de set · Negócios e Carreira
Futuro do Trabalho 2030: quem continuará empregável quando tudo mudar?
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A compra acontece no site da Sympla. Com taxa, a partir de R$ 76,89.
Sobre o evento
2030 está mais perto do que parece. E o trabalho já começou a mudar.
Até 2030, 70% das habilidades utilizadas na maioria dos empregos deverão mudar, tendo a Inteligência Artificial como um dos catalisadores dessa transformação, segundo o LinkedIn. O World Economic Forum estima ainda que, se a força de trabalho fosse formada por 100 pessoas, 59 precisariam de algum processo de treinamento até 2030.
Diante desse cenário, talvez a pergunta não seja apenas “qual profissão vai sobreviver até 2030?”, mas algo muito mais próximo de nós: quem eu preciso me tornar para continuar empregável enquanto o trabalho muda?
Esta é uma experiência presencial para profissionais que querem compreender as transformações do trabalho e desenvolver as competências humanas necessárias para atravessá-las. Durante aproximadamente duas horas, vamos conversar sobre futuro do trabalho e empregabilidade, pensamento crítico, analítico e criativo, Inteligência Artificial e tomada de decisão, comunicação e relações humanas, liderança adaptativa, comportamento humano, neurociência, carreira, propósito e direção.
Ao longo do encontro, vamos partir de dados e pesquisas para compreender conceitos, observar comportamentos, experimentar novas formas de pensar, refletir sobre nossas próprias escolhas e transformar reflexão em ação. A experiência segue uma lógica simples: dado, conceito, comportamento, experiência, reflexão e ação.
Ao final, cada participante será convidado a construir seu próprio Mapa 2030, identificando competências que já possui, habilidades que precisa desenvolver, mudanças que vêm acontecendo em sua trajetória e possíveis próximos movimentos profissionais.
O encontro é para pessoas que querem se preparar para as transformações do trabalho não apenas aprendendo novas ferramentas, mas desenvolvendo novas formas de pensar, decidir, aprender, se relacionar e se adaptar.
Você não precisa descobrir exatamente qual será sua profissão em 2030. Precisa desenvolver capacidade suficiente para continuar relevante quando sua profissão mudar.
Edição Fundadora | Experiência presencial







